前不久,第82集團軍某旅炮兵專業課目考核結果爆出“冷門”——新兵楊波獲得第一名!
一名新兵為何能夠技壓群雄?該旅領導介紹,這既歸功于楊波訓練刻苦、素質過硬,也得益于旅隊采取系列舉措縮短新兵崗位適應周期。他們組織新兵專業集訓隊,制訂軍事訓練階段目標,明確獎懲措施,進一步激發新兵訓練熱情;把軍事職業教育平臺作為新兵專業訓練的重要學習陣地,鼓勵大家及時自學充電。
此前,有的教練員在教學過程中只重視教授訓練技巧,但在什么環境展開、如何根據戰場環境隨機處置等方面講解不足。“這些問題在軍事職業教育平臺上都能得到解答,我們獲取知識更便捷全面,能力提高更快。”楊波說。
“報學課目、學習進度、考核成績都能利用平臺查詢。”該旅某營網絡管理員崔可利介紹,軍事職業教育平臺推出的都是軍隊院校精品課程,每名官兵可最多選報2門,既有效防止“貪多嚼不爛”,又有利于大家集中精力專攻精練,確保學習效果。(夏一博、付善柱)