用十年時間培養萬名骨干教師

　　“濟南正處在推動高質量發展的機遇期、關鍵期、黃金期,對人才的需求比以往任何時候都更加強烈,對教育的需要比以往任何時候都更加迫切。”10日是第35個教師節,當天濟南市舉行全市教育大會,省委常委、濟南市委書記王忠林在會上表示,濟南要力爭用十年左右時間培養萬名骨干教師、千名卓越老師、百名教育家型教師,打造一支高素質、專業化、創新型的教師隊伍。“目前濟南市幼兒園總共有2208所,這其中獨立的事業單位法人資格的公辦幼兒園僅144所,缺口還是比較大。所以要突出公益普惠,辦好學前教育。”王忠林表示,要加快普惠性幼兒園建設。

　　濟南通過采取“雙零擇”“城鄉聯盟”等舉措,義務教育鄉村弱、城鎮擠的現象得到緩解,但距離優質均衡標準還有一定差距,“要從嚴整治新建小區教育配套設施應規未規、應建未建、緩建縮建的問題。”王忠林表示,小區在規劃的同時要同步規劃學校,而且要同步驗收。

　　建設現代化教育強市,必須大力建設過硬的教師隊伍。“著力打造一支高素質、專業化、創新型的教師隊伍,加強師德師風建設。王忠林說,要大力實施名師名校領航工程,健全市縣區級教師發展機構和專業培訓隊伍,力爭用十年左右時間培養萬名骨干教師、千名卓越老師、百名教育家型教師。把更多施教、善教、樂教的優秀人才充實到教師隊伍中來。