檔案管理出新招

　　近日，肥鄉區委組織部通過“五堅持”規范干部人事檔案管理工作，實現檔案管理標準化、規范化和數字化。堅持從源頭規范干部人事檔案管理工作。區委組織部嚴格執行《干部人事檔案工作條例》，嚴把歸檔材料關，嚴審新進人員檔案，規范干部人事檔案轉遞制度、查借閱制度、保管保密制度、檔案材料收集鑒別歸檔制度等各項檔案管理制度。

　　堅持做好省巡視反饋干部人事檔案問題整改工作。區委組織部根據省選人用人專項檢查反饋問題，加大整改力度，做好反饋問題調查核實工作，逐一建立臺賬，整改銷號；成立干部人事檔案審核領導小組，對整改工作進行總體把關和整體推動，對巡視反饋的個人干部人事檔案存在的問題進行重新認定。

　　堅持嚴把專項審核質量關。區委組織部組織開展干部人事檔案專項審核“回頭看”工作，制定了《關于干部人事檔案專項審核“回頭看”工作實施方案》，重點對區管干部檔案信息使用、重要材料缺失、遺留問題解決等方面進行“回頭看”，目前已對管理科級干部檔案進行全面復核，分類匯總復核中發現的問題，按照分類逐人進行調查核實，依據調查核實情況按照干部人事檔案專項審核政策規定認定到位，切實為區委使用干部提供準確檔案信息。

　　堅持高標準推進干部人事檔案數字化建設。區委組織部制定《肥鄉區干部人事檔案數字化建設工作實施方案》，按照《干部人事檔案材料收集歸檔規定》《干部檔案整理工作細則》，對管理的科級干部檔案逐卷審核、逐頁核查、逐項校對、逐本制作，對制作完成的數字檔案嚴格按照制作標準進行目錄、原始與高清圖像的檢查校對，為全省干部數字檔案按計劃順利聯網運行，實現省、市、縣三級線上閱檔奠定基礎。

　　堅持做好檔案集中管理指導工作。區委組織部進一步提高檔案集中管理標準，實現干部檔案組織、人社、教體、衛健“四檔合一”集中管理。同時指導區人社局、教體局進一步做好干部人事檔案專項審核“回頭看”工作，確保人社局、教體局管理檔案信息認定準確，認定符合政策規定。