安陽：搭建智慧平臺 優化服務舉措

　　□記者黃亞楠通訊員馬啟飛

　　 安陽市人社局作為人才引進的“樞紐地”“主戰場”，將“洹泉涌流”列為頭號工程，成立專班，加強縣區督導、企業服務，市縣貫通、步調一致全力推進。創新推出“人才服務一卡通”，提供“店小二式”專屬服務。截至目前，已入職并通過急需緊缺人才認定335人，簽約高校畢業生585人。

　　搭建平臺載體 提供智力支撐

　　為全力實施“洹泉涌流”人才集聚計劃，人社部門開發了智慧就業平臺。打造“云上”就業服務和人才招聘會，推出“看家鄉留安陽青年人才招攬計劃”和“百校千崗”線上招聘會；向兩屆5萬余名安陽籍畢業生精準推送手機短信，宣傳“洹泉涌流”人才優惠政策，持續舉辦“洹泉涌流云服務·人才紅利進校園”直播宣講與空中雙選活動；提供系列支持政策和一條龍、一對一專屬服務。

　　市人社局黨組成員、副局長范志強介紹，在市委、市政府正確領導下，在市委組織部具體安排下，安陽市連續參加兩屆“中國·河南招才引智創新發展大會”，動員組織全市各類用人單位全天候網上招才、走出去現場引才、國內外柔性攬才，累計達成各類人才簽約2030人，落地人才項目14個，大會引才聚才效應日益顯現、創新發展載體作用愈加突出，展示了安陽市“廣納天下英才”的誠意，成為展示區域性中心強市的亮麗名片。目前，市人社局正積極對接全省招才引智創新發展大會——2020招才引智專項行動，積極籌備河南·安陽“洹泉涌流·聚才興安”專場。

　　安陽市圍繞四大千億級主導產業及其他重點項目、重點企業、重點產業領軍企業發展，以博士后工作站和博士研發基地為平臺，引導專家開展項目合作、科研攻關、專家指導等服務，加大柔性人才引進力度，實施人才服務項目。近年，累計組織專家服務企事業系列活動20余期，嘉賓邀約包括兩名國家“千人計劃”專家在內的12名國內外知名學者、領軍人士；在中國博士后科技服務團河南行活動中，安陽市 7家企業現場與博士后進行了項目對接洽談，共達成簽約意向9項，對接合作博士后15人；在中國博士后暨海外留學歸國人員科研成果轉化項目對接活動中，安陽市5家企業現場與博士后進行了項目對接洽談，達成初步合作意向9項，對接合作博士后9人。

　　優化服務舉措 提升工作效能

　　今年3月，市民之家設立了由市人社局主辦，市住建、教育、公安等部門聯辦的市本級人才綜合服務窗口，實行“一窗受理、專人服務、限時辦結”，提供周六延時服務和親情服務，打造高質量人才服務窗口。4月底各縣（市）區人才服務窗口相繼在本地政務服務窗口掛牌設立。

　　為提高效率、簡化人才服務辦事流程。市人社局全面清理各類證明及需提交材料，盡最大可能減少人才認定環節的證明材料, 申請人僅需填寫基礎表格和書面承諾,由人才服務窗口通過大數據比對等方式對申請人的企業資格、社保參保、學歷學位、職稱、職業資格（技能類）等情況進行審核確認。

　　同時，依托“互聯網+政務服務”平臺，重點領域和高頻事項實現業務網上可辦，嚴格按照“兩級十同”標準，規范市縣兩級人才服務事項辦事要素，實現人才認定“便捷通行”、申請事項“專人服務”、待遇享受“全程記錄”。

　　此外，安陽市以社會保障卡為載體，推出了“人才服務一卡通”。建設了全市“人才服務一卡通”信息系統，設置了信息系統使用單位19家、操作賬戶42個。在人才服務窗口、人才公寓等各人才服務場景布設了社保卡專用讀卡器15臺，各類引進人才持“人才服務一卡通”，通過掃碼或刷卡等方式即可快速完成人才身份核驗，實現生活補助、創新創業補貼、人才周轉房、人才公寓、購房補貼、醫療保健、交通出行、文化旅游、“一元民生”等優惠政策跨領域、多場景“一次認定、一卡通行”。據介紹，該舉措在全省尚屬首家，在全國也位于前列。