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讓市場主體站“C位”

來源:邯鄲日報發布時間:2023-02-22 15:48:20

  央視春晚曾播出過一個小品《主角與配角》,內容大概是:一位配角由于沒有找對自己的位置,結果搞砸了一場戲,正劇成了鬧劇。在現實生活中,也有類似的問題,例如:市場主體和職能部門的關系。

  市場主體是經濟活動的主要參與者、就業機會的主要提供者、技術進步的主要推動者,在國家發展中發揮著十分重要的作用。而職能部門呢?其主要職能之一就是:提供優質服務,打造穩定公平透明、可預期的營商環境,讓市場主體能安心經營、放心投資,從而有效激發企業活力,推動高質量發展。如果兩者各安其所、各當其位,相互支持、相得益彰,經濟社會發展必然充滿活力;反之,如果服務一方沒有找對自己的位置、定義好自己的角色,該放的沒放,該管的沒管,該服務的沒有服務,經常缺位、錯位、越位,市場主體就會望而卻步,結果必然是:招商招不來、人才留不住、發展步伐慢。

  因此,從根本上優化營商環境,關鍵在于推進政府職能的深刻轉變,進一步補缺位、糾錯位、控越位,從而真正把聚光燈打在主角身上,讓市場主體站“C位”。這種角色上、思維上的深刻轉變,既是轉變工作作風、強化服務意識、提高服務效能的現實需要,又是構建親而有度、清而有為的新型政商關系的必然選擇。

  讓市場主體站“C位”,職能部門要牢記“權力就是服務、就是責任”,進一步做好簡政放權的“減法”、做強監管的“加法”和優化服務的“乘法”;要沉下身子、主動服務,爭當服務企業服務發展的標兵,當好“有呼必應、無事不擾”的勤務員,竭盡全力提供一流服務、創造一流條件、打造一流環境。

  讓市場主體站“C位”,職能部門要進一步解放思想、更新觀念,創新服務。面對營商環境建設中出現的新情況、新問題,要跳出慣性思維,敢于打破常規、推陳出新,多層面、多角度、全方位為市場主體掃清阻礙發展的“絆腳石”,讓企業輕裝上陣、放手發展;要及時監測、發現企業生產經營中遇到的實際困難,迅速有力高效地為其辦實事、解難題、增活力。

  讓市場主體站“C位”,更要加強營商環境法治化建設。要牢固樹立“法治是最好的營商環境”理念,著力打造監管更加規范的法治環境,真正讓各類市場主體合法權益得到平等保護,為企業提供公正、穩定、可預期的重要保障,以法治的力量護航經濟社會的穩定發展。

  “春江水暖鴨先知”,營商環境好不好,歸根到底是市場主體和群眾說了算。加緊建立以市場主體和群眾滿意度為評價標準的工作機制,著力打造競爭更加公平的市場環境、辦事更加便捷的政務環境、融資更加順暢的金融環境、監管更加規范的法治環境、行為更加守約的信用環境,進一步激發市場主體活力和社會創造潛力,我們一定能推動營商環境邁上新臺階,形成各類企業百舸爭流、競相發展的生動局面,扎實推進中國式現代化邯鄲場景落地見效,為全面建設社會主義現代化國家開好局起好步貢獻力量。

  邯鄲日報評論員

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