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3047798688@qq.com大河網(wǎng)訊 2022年山城區(qū)被確定為行政調(diào)解“三個(gè)融入”試點(diǎn)區(qū)，試點(diǎn)就是摸著石頭過(guò)河，邊探索邊總結(jié)，沒(méi)有捷徑可走，在具體工作中，該區(qū)抓關(guān)鍵問(wèn)題、抓有效舉措，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題解決，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)推進(jìn)，集小勝成大勝，取得了良好的法律效果和社會(huì)效果，初步形成具有山城特色的行政調(diào)解新模式。
山城區(qū)委副書(shū)記、區(qū)長(zhǎng)關(guān)越在全省服務(wù)型行政執(zhí)法交流會(huì)上做代表發(fā)言
行政調(diào)解了卻農(nóng)家媳婦煩心事
山城區(qū)村民劉二花（化名）的丈夫在同村人付某某帶領(lǐng)的施工隊(duì)工作，7月17日晚上11點(diǎn)左右，劉二花的丈夫突然身體不適被送往醫(yī)院，診斷為腦干右側(cè)出血。付某某在醫(yī)院墊付了16000元醫(yī)療費(fèi)用之后，就不愿再出錢(qián)了。劉二花認(rèn)為丈夫是在工地上過(guò)度勞累才出事，要求補(bǔ)償損失費(fèi)，而付某某則認(rèn)為這不是在工作時(shí)間得的病，自己墊付了16000元，已經(jīng)是仁至義盡了，雙方為此爭(zhēng)執(zhí)不下，多次發(fā)生爭(zhēng)吵。情緒激動(dòng)的劉二花表示自己沒(méi)錢(qián)打官司，要去上訪。
山城區(qū)石林鎮(zhèn)調(diào)解委員會(huì)辦公室了解到這個(gè)情況后，主動(dòng)介入，對(duì)該事件開(kāi)展行政調(diào)解。經(jīng)過(guò)實(shí)地走訪，了解到劉二花家里條件確實(shí)困難，工作人員結(jié)合劉二花丈夫出事的實(shí)際情況，向雙方解釋了相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)過(guò)將近一個(gè)月的說(shuō)服調(diào)解，付某某同意再拿出15000元補(bǔ)償對(duì)方，劉二花也表示同意。雙方最終達(dá)成了調(diào)解協(xié)議，一起矛盾糾紛就此化解。
創(chuàng)新行政調(diào)解機(jī)制模式 樹(shù)立山城特色品牌
山城區(qū)以全省行政調(diào)解“三個(gè)融入”試點(diǎn)區(qū)為契機(jī)，在省、市司法行政部門(mén)的指導(dǎo)下，先后印發(fā)了《山城區(qū)行政調(diào)解“三個(gè)融入”試點(diǎn)工作實(shí)施方案》《推進(jìn)行政調(diào)解“三個(gè)融入”工作常態(tài)化制度化的十項(xiàng)措施》等制度文件和工作舉措，積極探索行政調(diào)解融入重大執(zhí)法決定、日常監(jiān)管和執(zhí)法過(guò)程、受理舉報(bào)投訴新路徑，構(gòu)建了法律效果與社會(huì)效果相統(tǒng)一的行政管理全新形式。
同時(shí)，該區(qū)創(chuàng)新“52311”行政調(diào)解機(jī)制模式，即“五個(gè)一”組織保障體系、兩項(xiàng)告知引導(dǎo)制度、三個(gè)告知引導(dǎo)單、一個(gè)行政調(diào)解清單、一批典型案例，聚力行政執(zhí)法重點(diǎn)，夯實(shí)行政調(diào)解責(zé)任，著力構(gòu)建爭(zhēng)議糾紛化解長(zhǎng)效機(jī)制，打造行政調(diào)解“山城經(jīng)驗(yàn)”“山城模式”。截至目前，全區(qū)主動(dòng)告知引導(dǎo)1739次，化解爭(zhēng)議糾紛231起，為行政相對(duì)人挽回經(jīng)濟(jì)損失446.71萬(wàn)元。
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