5月28日,筆者從焦煤集團紀委了解到,為筑牢拒腐防變的思想防線,該集團不斷加大廉政教育力度,強化執紀監督問責,靶向發力推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作,為企業實現改革重生目標提供了有力的紀律保證。
做深日常監督,提升監督質量。該集團堅持在近距離、可視化、常態化監督上下功夫,明確日常監督重點、監督措施、相關要求,構建“1+X”有效監督體系,把日常監督具體化、可操作,推動全面從嚴治黨向基層一線、向群眾身邊延伸。建立全覆蓋的制度執行監督機制,強化日常監督和專項檢查,特別是改革脫困相關制度文件、部署要求的執行落實情況的監督,嚴肅查處不遵守制度、逃避制度監管的問題,嚴肅查處制度執行上做選擇、搞變通、打折扣的問題,以有效問責強化黨員干部執行制度的自覺性、主動性。
強化作風建設,倡樹新風正氣。焦煤集團始終站在講政治的高度,在糾治“四風”上持續發力,將整治形式主義、官僚主義作為加強作風建設的重要突破口,大力倡樹“求真務實、真抓實干”的工作導向,弘揚“埋頭苦干、馬上就辦”的工作作風,開展執行力和職工群眾身邊不正之風專項整治。同時,深挖細查隱形變異“四風”,深化整治各類享樂奢靡和餐飲浪費問題,對頂風違紀行為露頭就打、靶向治療,嚴防“四風”反彈回潮,不斷鞏固拓展落實中央八項規定精神成果。
深化以案促改,一體推進“三不”。對近年來內部查處的案件進行分類篩選、分類剖析,及時向案發單位下達以案促改通知書,并跟進督導案發單位深入扎實開展以案促改,推動以案促改從案發單位向關聯單位、系統領域、公司全局等深化拓展,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,真正實現查處一案、警示一片、規范一方,不斷放大查處案件的治本效應。同時,立足教育主題,突出焦煤特色,統籌推進反腐倡廉教育基地建設,形成相互補充、相得益彰的“一廳一廊”反腐倡廉教育主陣地,營造崇尚廉潔、風清氣正的濃厚氛圍,打牢“不想腐”的思想根基。
融入中心工作,精準效能監察。該集團圍繞當前復雜嚴峻的安全生產經營形勢、債務風險化解難題、改革脫困攻堅任務,堅持問題導向、靶向治療,重點從債務風險化解、節支降耗、煤炭(矸石)地銷、薪酬管控、招標管理、閑置設備清庫利用、非生產性費用支出、公有房屋租賃等方面發力,精準選題立項,深入開展效能監察,堵塞管理漏洞。同時,加強安全生產管理監察監督,提前介入、抓早抓小,助力企業實現安全生產目標。