金鼎鋼鐵集團(tuán)舉辦中高層“領(lǐng)導(dǎo)力”專題培訓(xùn)

　　鍛造專業(yè)隊伍，凝聚發(fā)展合力。

　　為不斷提升中高層管理人員管理能力及職業(yè)素養(yǎng)，打造優(yōu)秀的企業(yè)管理團(tuán)隊，近日，金鼎鋼鐵集團(tuán)企管人事部組織舉辦了中高層“領(lǐng)導(dǎo)力體系建設(shè)”專題培訓(xùn)，公司副總裁王永鋒、石俊杰、楊建強(qiáng)，黨委副書記、工會主席王引霞及各部門負(fù)責(zé)人參加。本期培訓(xùn)由公司技能培訓(xùn)學(xué)院院長劉鑫進(jìn)行授課。

　　此次培訓(xùn)采用了分組pk的形式，培訓(xùn)人員劃分為四個小組，在選隊長、起隊名、定口號、唱隊歌的過程中，加強(qiáng)了凝聚力，也讓培訓(xùn)充滿了激情與挑戰(zhàn)。

　　培訓(xùn)中，劉鑫從管理者的角色定位、人才組織與發(fā)展、團(tuán)隊內(nèi)部文化構(gòu)建三方面進(jìn)行了由淺到深的講解，以領(lǐng)導(dǎo)者的五項誤區(qū)、六力模型、四維領(lǐng)導(dǎo)力作為培養(yǎng)自己為目標(biāo)，深入解析了自我領(lǐng)導(dǎo)、人才培養(yǎng)、團(tuán)隊建設(shè)、愿景打造等方面內(nèi)容，對工作中存在的痛點進(jìn)行案例闡述，也為廣大管理者找出了問題的突破點。

　　學(xué)員們積極參與互動，就培訓(xùn)中提出的問題，結(jié)合自身實踐提出自己的看法，并且不時跟著講課內(nèi)容記錄要點。

　　王引霞表示，公司正處于高速發(fā)展階段，參訓(xùn)管理干部要珍惜機(jī)會，做到深思、學(xué)透、用好。大家要主動作為，提升專業(yè)知識，帶動周圍人共同進(jìn)步。今后企管人事部要加強(qiáng)此類培訓(xùn)的開展，不斷提升管理者的認(rèn)知與能力，為公司高質(zhì)量發(fā)展賦能蓄力添油。

　　各團(tuán)隊在隊友的強(qiáng)力支持下，經(jīng)過激烈比拼，第三組團(tuán)結(jié)隊以最高積分獲得此次培訓(xùn)活動的冠軍。公司號召管理干部要從此次培訓(xùn)中汲取能量，艱苦奮斗、不懈怠，堅定敢于拼搏、敢于勝利的決心，學(xué)以致用，快速投入到公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的各項工作中，使公司高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。（：賈博浩）