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3047798688@qq.com中原新聞網(wǎng)邯鄲訊（通訊員許慧超 晉曉鵬）就在10年前，剛從國棉四廠下崗的宋學(xué)紅怎么也不會想到人生還有另一種活法，直到去年參加了邯鄲市邯山區(qū)人社局組織的免費培訓(xùn)，如今48歲的她成為身兼育嬰師、產(chǎn)后理療師、保健按摩師、催乳師四種職業(yè)的“上班族”，白天在理療店工作，晚上在線上講課，月薪最低4000元，生意好的時候，能拿到8000多元。“比之前強太多了！”而和她有相似經(jīng)歷的創(chuàng)業(yè)者在邯山區(qū)還有很多……
今年以來，邯山區(qū)聚焦農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、建檔立卡貧困勞動力等重點群體，完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，大力拓展就業(yè)創(chuàng)業(yè)空間，以“一條龍”的精準(zhǔn)服務(wù)讓求職者找到就業(yè)崗位，端穩(wěn)“飯碗”，推動“三創(chuàng)四建”活動高效開展。
點單培訓(xùn)練就本領(lǐng)
8月5日上午，李紅燕冒雨直奔博信職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，參加由區(qū)人社局組織的西點制作就業(yè)培訓(xùn)。酥油、糖粉、小蘇打、可可粉按照特定克數(shù)比例混合，再加入葡萄干和巧克力豆，大家10人一組，緊緊圍著桌案，小心翼翼擺弄著小巧的豆豆酥，將其整齊擺放在烤盤中，入爐……
2008年，在雪馳工作的李紅燕下崗了，2010年，丈夫又突發(fā)腦溢血造成身體殘疾，2011年，他們家被定為特困戶。這些年，她斷斷續(xù)續(xù)靠打零工維持生計。
“如果課程最后通過了考試，同學(xué)們會拿到西點中級資格證書，學(xué)校也會推薦就業(yè)。”博信職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校負(fù)責(zé)人張金利說。
為促進失業(yè)人口就業(yè)，邯山區(qū)人社局接連開展系列線上職業(yè)技能培訓(xùn)，自8月1日開始，線下培訓(xùn)課程也陸續(xù)開展。為精準(zhǔn)對接貧困勞動力、下崗失業(yè)人員就業(yè)需求，邯山區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道勞動就業(yè)社會保障服務(wù)所動態(tài)統(tǒng)計其技能培訓(xùn)需求，開展“點單式”培訓(xùn)服務(wù)。
6月10日至今，線上線下已累計開班33期，涉及美容、保育、家政、計算機程序設(shè)計等內(nèi)容，2000余人接受了培訓(xùn)，學(xué)到一技之長。
此次學(xué)成后，李紅燕打算與朋友合伙開一家面點店。初步估算，月收入能達(dá)到4000元以上。
全程指導(dǎo)幫助創(chuàng)業(yè)
“從申請貸款到拿到錢，前后也就半個月時間。”幾年前選擇自主創(chuàng)業(yè)的王超在邯山區(qū)美的城商業(yè)街經(jīng)營一家川菜館，受疫情影響，資金周轉(zhuǎn)成了難題。王超通過邯山區(qū)人社局貸到15萬元政府貼息，本金一年后還清。這給了像王超這樣的自主創(chuàng)業(yè)人員有力的資金支撐和保障。截至目前，該區(qū)通過“線上+線下”審批個人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款19筆，合計280萬元。
據(jù)悉，邯山區(qū)大力開展創(chuàng)業(yè)孵化基地提升工作，著力引進優(yōu)質(zhì)項目，鼓勵各類群體開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動，凸顯創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應(yīng)。
3月份，區(qū)人社局聯(lián)合慧慈孵化基地引進科技類企業(yè)——邯鄲市聯(lián)川電器有限公司，直接帶動就業(yè)50人。
6月份，區(qū)人社局聯(lián)合邯鄲云人才市場成功引進首聘寧波科技有限公司，并為其提供選址、申領(lǐng)營業(yè)執(zhí)照、社保登記、用工備案等業(yè)務(wù)，目前企業(yè)已投入運營，計劃招聘800人，現(xiàn)已就業(yè)300余人。
7月份，該區(qū)成功舉辦第四屆中國創(chuàng)翼創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽邯山區(qū)選拔賽，評選出6個優(yōu)秀項目推薦參加市級選拔賽，其中兩個項目入圍市級選拔賽決賽，該區(qū)榮獲優(yōu)秀組織獎。
搭建平臺就近就業(yè)
今年3月份，該區(qū)開展線上招聘活動，區(qū)內(nèi)53家企業(yè)和外地50家知名企業(yè)共提供就業(yè)崗位10000余個，當(dāng)月達(dá)成招聘意向1280余個。
同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道勞動保障所通過持續(xù)實地走訪，電話征集、微信群統(tǒng)計、問卷調(diào)查等方式對企業(yè)用工情況進行摸排，累計摸排企業(yè)232家，動態(tài)統(tǒng)計匯總招工情況后，第一時間發(fā)布在針對轄區(qū)富裕勞動力所創(chuàng)建的微信群中，將最新企業(yè)崗位需求精準(zhǔn)推介到勞動者手中，助推勞動者就近就地就業(yè)。
此外，為加大就業(yè)扶貧力度，該區(qū)動態(tài)更新《貧困家庭勞動力登記卡》和《跟蹤服務(wù)卡》，對全區(qū)有勞動能力的181名貧困勞動力逐一見面，了解就業(yè)需求，鼓勵技能培訓(xùn)，推薦就業(yè)崗位。對暫時無就業(yè)意愿的8名貧困勞動力逐人逐戶“一對一”上門，針對就業(yè)政策等相關(guān)內(nèi)容進行講解。
今年以來，全區(qū)共新增就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員9124人。
