工作20年，企業該不該為我交社保？ 邯鄲人社局回復：需要具體實地調查取證

　　中原新聞網邯鄲訊（記者溫潔）近日，市民張先生致電本報熱線反映，他父親今年68歲，曾在邯鄲市一家鋼鐵企業工作20年，但該企業未給父親繳納社保，希望媒體予以關注。

　　據張先生說，父親老張39歲時，經人介紹，來到一家鋼鐵企業工作，當時并沒有簽署任何勞動合同，是該企業的臨時工，并非勞務派遣。工作期間，老張勤勤懇懇，曾獲得過該鋼鐵企業授予的榮譽證書，同時，老張的工資卡開戶單位也是該鋼鐵公司。老張60歲時，該企業將其清退。老張認為自己在該企業工作了20年，其應該給自己繳納社保。

　　采訪時，張先生提供了該鋼鐵企業勞資科譚科長的電話。記者致電詢問，譚科長說，單位確實有老張這個人，他是一位勞務派遣工，2011年12月之前，老張的用人單位為邯鄲市叢臺方舟人力資源有限公司，該鋼鐵企業與方舟合同期滿后，該企業不再與其合作；2012年1月又與邯鄲市宏偉裝卸搬運服務有限公司簽訂了用人合同，此時老張也到宏偉任職，繼續在該鋼鐵公司工作，直至2012年12月，該鋼鐵企業與宏偉公司解除合同，老張也不在鋼鐵企業繼續工作了。“一直以來，我們單位都是直接對接勞務單位，沒有單獨給老張發過工資。”譚科長說。

　　針對此事，雙方反映的情況不一致，出入較大，而且雙方都給記者傳了幾張證明材料照片。隨后，記者將老張的情況反映至市人社局，該局陳姓工作人員回復，因該事件時間跨度較長，需要具體實地調查取證，建議老張攜帶既有的材料，前往當地人力資源與社會保障局具體咨詢處理。針對此事，記者將持續關注。