潞安化工高河能源綜采二隊黨支部：“黨建紅”點亮“安全綠”

　　近日，高河能源綜采二隊黨支部認真落實公司安全生產工作部署，組織全體黨員和職工學習公司安全生產一、二號文件精神，積極引導干部職工牢固樹立“風險可控、事故可防”的安全理念，為全年安全生產奠定基礎。

　　強化黨員干部先行，深耕安全意識之根。該支部組織全體黨員重溫安全誓詞，強化黨員的政治擔當和責任意識，要求黨員在安全生產工作中發揮先鋒模范作用，帶頭遵守規章制度，帶頭執行安全標準，帶頭營造安全文化，帶頭排查消除隱患，帶頭防范化解風險，為全隊職工樹立良好的安全榜樣。該支部書記郭敏先后組織黨員、隊干以座談會形式對公司安全一、二號文件進行深入學習并做好任務分解，組織黨員志愿者、青監員、群監員等利用黨員大會、班前會、每日一題等多種形式，有計劃、分步驟、有針對性對文件進行宣貫，確保每一名職工都能以“1369”安全工作思路為“指南針”，統一思想認識、明確安全目標、壓實安全責任，為新一年走好安全“生產路”奠定基礎，將安全一、二號文件精神深入落實到每個崗位、每名職工。

　　以三個導向為指引，筑牢安全生產之基。該支部始終堅持“從零開始，向零奮斗”的目標導向，組織黨員干部從“人的不安全行為、物的不安全狀態”著力，開展全員隱患大排查、大反思，梳理總結人的不安全行為88條，物的不安全狀態123項。要求黨員積極開展包保工作，不僅包保職工，還要包保井下現場責任區，進行系統性排查。要求黨員干部、班組長在工作中對照“六查”要求對排查出的問題逐項進行安全確認，真正做到生產組織零違章、操作過程零失誤、設備零缺陷、系統運行零隱患、執行制度零距離。始終堅持“贏在標準、勝在執行”的問題導向。該支部書記郭敏組織黨員技術人員開展規程復查、制度復查活動，對照規程查現場，對照制度查執行。持續推進支部創新項目“五色”矩陣，助力“五型”支部建設，每周二、五學習崗位操作流程標準，指派技術水平高、有責任心的首席技師、高級技師、工程師等對職工進行“傳、幫、帶”。開展班組三級監督評比，明確評價細則，實行班組差異化獎懲。始終堅持“安全是最大的效益”的結果導向。通過持續學習《黑色三分鐘，生死一瞬間》事故警示案例，重點解讀涉及綜采工作面的機電、頂板、水害等內容，每日學習一例與當前井下生產實際相關事故案例，通過分步驟、分階段強化學習，進一步增強職工安全思想意識，切實做到學習不流于形式，思想上時刻警醒，行動上抓實抓細。

　　以六個體系、九大提升為基準，塑造安全生產之魂。該支部以“百區爭先、千崗示范”活動為抓手，積極推動黨員責任區、黨員示范崗、黨員攻堅項目運行。組織黨員堅持問題導向，聚焦崗位中的難點問題，帶頭沖鋒，及時解疑釋惑、解難紓困、實干攻關，確保做到黨員身邊無事故，黨員在崗守安全。強化支部管理人員責任落實，能力大提升，作風大轉變，明確安全監管職責，做到超前指揮、靠前指揮；堅持以“現場為王”，大處著眼查圖紙看系統，強化安全風險超前管控，小處著手查現場、查行為，強化安全工作執行力；通過查現場、查行為、查事故，深查問題產生的根源，完善管理制度和規程標準漏洞，夯實安全管理基礎。同時，該支部積極開展黨建與安全生產相結合的活動，如組織黨員參與安全知識競賽、安全技能培訓、安全隱患排查等，提高黨員的安全素養和能力，增強黨員的安全責任感和使命感。

　　任重道遠自須揚鞭奮蹄，時不我待更要只爭朝夕。綜采二隊黨支部將以公司安全一、二號文件為指引，以黨建引領安全生產，持續發揮黨員的先鋒模范作用，全面打造安全生產鐵軍，為公司建設更高品質、更高含金量、更綠色的強礦好礦示范礦效益礦貢獻力量！（郜東東 田晉）