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只有偏執(zhí)狂才能生存   ——記古城煤礦人力資源部劉佳

來源:中原新聞網(wǎng)發(fā)布時間:2024-05-17 14:39:45

  說起人力資源部的頂梁柱劉佳,部門同事都不由自主地豎起大拇指。借用英特爾前CE0安迪.魯?shù)婪虻臅吨挥衅珗?zhí)狂才能生存》來形容他,可以說一點也不過分。劉佳平日衣著樸素,不講排場,為人親和,總是笑瞇瞇的,然而他一旦進入工作狀態(tài)就板起面孔來,低下頭緊盯臺賬和報表,眉頭緊鎖、頭也不抬,狂熱的好像變了一個人。

  劉佳今年39歲,正值當(dāng)打之年,他2006年參加工作,從漳村礦井下安裝隊、配采隊、猴車隊再到開拓掘進隊,一路摸爬滾打,這一干就是五年,對井下各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)也摸了個遍。這五年,也給劉佳的人生閱歷積累了厚重的一筆,每當(dāng)回憶起這五年的艱辛歲月,劉佳總是懷著一顆感恩的心說,正是這五年井下生活的隱忍和積淀,養(yǎng)成了他現(xiàn)在默默無聞任勞任怨和堅定、大度、豁達的性格。

  2016年,劉佳調(diào)到了古城煤礦人力資源部,連同他在漳村礦參與定員和工資核算的時間,加在一起已有八年,可以說在定員定額及工資方面積累了相當(dāng)豐富的工作經(jīng)驗。來到人力資源部后,他和當(dāng)時的同事趙鑫一起,共同承擔(dān)起全礦人員的定員定崗、生產(chǎn)隊組的定額工作。2019年那一年,是古城礦投產(chǎn)驗收的關(guān)鍵之年,人員定崗定編、生產(chǎn)隊組定額,都需要重新編制。人力資源部人手少,時間緊,劉佳獨自一人加班加點,順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的定員定崗任務(wù)。

  劉佳可以說是人力資源部里最聰明的家伙,特別是數(shù)字。多長的一串?dāng)?shù)字,感覺他不怎么需要太費力氣,就可以口算心算得八九不離十。除了難得和劉佳一起加班,和劉佳下井、食堂吃飯、上下班路上,聽劉佳吐露心跡頗耐人尋味:如果你不能投入,不能花時間,與一件事深度相處,成功也就難以想象。你要做好任何事情,并執(zhí)著地將它堅持下去,都需要時間。所以,對自己意愿的堅持,就變得非常重要。

  劉佳是這么說的,他也是這么做的。

  2023年,上級領(lǐng)導(dǎo)對全礦的隊組工資管理提出了很多更高的要求。對全員工資系統(tǒng)核算和調(diào)整,不啻也是一次新的挑戰(zhàn)。劉佳作為人力資源部隊組工資編制流程、核算和定額定員的主要負責(zé)人,他肩膀上的擔(dān)子更重了。剛統(tǒng)計過上個月的工資,還沒來得及喘口氣,劉佳又主動在單位連續(xù)加了三天的班。他一個人把所有生產(chǎn)隊組一千多人的定員定崗、出勤、工資總額、技能鑒定級差等又從頭到尾捋了一遍,一次又一次地補漏、查錯、糾偏。周一當(dāng)我再見到他時,憔悴的面容,頭發(fā)長了,胡茬子也爬了滿臉。問及周末加班的經(jīng)過,他說有一天不知不覺忙到中午,想一口氣干完,一看表已經(jīng)過了食堂飯點,只好隨便就了一口干脆面,下午又馬不停蹄接著干。努力又較真、任勞任怨的他,工作狂的本色再次應(yīng)驗。

  李剛

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