潞安化工高河能源：“安全生產月”上緊“三把鎖”

　　在安全生產月，高河能源抽采一隊緊密圍繞“人人講安全、個個會應急”活動主題，制定安全工作目標，強化職工安全宣傳教育，加強現場安全生產管理，上緊安全“三把鎖”，將“安全生產月”各項工作落到實處。

　　注重安全教育，上緊“思想鎖”。該隊將安全法規知識教育、事故案例分析教育作為開展“安全生產月”宣傳教育活動的重點內容，對事故隱患及危害程度進行深入剖析，教育職工時刻做到警鐘長鳴，樹牢不安全不生產的意識；充分利用班前會，周一、四例會，組織職工認真學習上級一系列安全文件精神，提升職工的安全素質和自主安保能力；積極開展填寫“安全生產月”承諾書、崗前安全風險預想、班組“無三違”活動，筑牢不想“三違”、不敢“三違”的防火墻。

　　狠抓現場管理，上緊“管理鎖”。該隊以黨員先鋒行“查隱患、保安全”活動為契機，增加崗位監督檢查頻次，加大對薄弱環節、薄弱地點和特殊崗位的監督檢查力度，做到隱患排查到位、監督工作到位、按期整改到位、工作落實到位，切實把不安全隱患消滅在萌芽狀態，確保安全月的質量和效果。

　　強化安全培訓，上緊“監管鎖”。該隊牢固樹立“100-1=0”和“所有事故皆可預防”的安全理念，在班前嚴查疲勞人員、酒后上崗等安全不放心人員，班中加強對重要崗位的巡查力度，全力筑牢安全生產防線；通過對典型事故進行剖析，汲取事故教訓，進一步增強職工的個人安全防護意識和風險意識，實現職工由“要我安全”向“我要安全、我能安全、我會安全”轉變，切實提高安全生產的管理水平。

　　（張一君）