近日,高河能源綜掘一(2)隊黨支部集中學習了《轉作風馳而不息 提能力干在實處 不斷激發高質量發展新動能新優勢——致公司各級管理人員的一封公開信》,進一步引導黨員隊干轉作風、強本領、重實干、提效能,深挖安全隱患排查與治理,切實做好年末關鍵時期安全生產工作,保障完成全年安全任務目標。
轉作風“精益求精”。該黨支部加大了隱患整改力度,要求當日值班人員接收到部門隱患整改通知單后,第一時間存檔,并填寫《隱患排查治理落實臺賬》;值班人員根據隱患內容、等級進行分類,制定整改措施并通知到相關業務副隊長監督整改;相關業務副隊長在接收隱患后,指定專人進行整改。整改結束后,由跟班隊干及時查看整改情況,檢查整改效果,并第一時間反饋至隊組值班室,由當日值班負責隱患閉合。同時,為激勵和提高隊組員工主動排查隱患的積極性,推動全員參與隱患排查,該隊組建立隱患反饋正反向激勵機制,制定《綜掘一(2)隊隱患正反向激勵細則》,營造了濃厚的干事氛圍和良好的安全環境。
強本領“承諾踐諾”。該黨支部進一步加強崗位標準作業流程培訓,提升全員安全知識水平和技能;支部通過設立黨員示范崗,明確崗位標準,建立黨員責任區,制定責任區標準;在黨員中開展承諾踐諾活動,按照“一區一承諾”、“一崗一承諾”“一項目一承諾”的承諾標準,組織黨員進行承諾,自覺接受群眾監督,推動黨員履行承諾;明確崗位職責和工作目標,對難點、熱點和攻堅項目的推進預期進行承諾,形成組織引導、群眾監督、自我約束的全過程監督機制;以班組為單位開展各類主題的崗位練兵,不斷提升安全操作技能,通過班前會互問互答、現場互相提示、提醒,形成“人人上標準崗、干標準活”的良好氛圍。
重實干“身先士卒”。該黨支部加強對黨員示范崗、優秀管理者的宣傳力度,樹立典型,發揮黨員的先鋒模范作用,達到以點帶面、全面提高的效果。例如,在E2310膠帶順槽運輸繞道半煤巖掘進過程中,由于掘進機長期處于高負荷運轉出現油缸滲油現象,導致耙爪轉速慢,截割頭割煤無力等故障,給現場安全生產帶來了很大的困難。支部黨員示范崗張平主動領命,組織機電班組長姚旭剛等人員詳查設備中每個關鍵環節,發揮黨員先鋒模范作用,連續奮戰十幾個小時。更換了油缸,清理出耙爪中每一處煤泥,保證了設備的正常運轉,真正體現了困難面前黨員示范引領和團結班組的模范作用。他們處處以身作則,總是能夠圓滿完成隊里交給他們的臨時突擊工作,在他們的影響帶動下,員工們不畏艱難險阻,解決班組在生產組織、工藝管控、設備運行、創新管理等工作中遇到的難題,為隊組完成各項任務奠定了堅實的基礎。
提效能“人人頭上有指標”。該支部根據隊組月度預算指標,劃分班組指標,再劃分崗位指標,根據各崗位職責,結合月度工作任務,隊長、書記負責隊組全面、整體、自上而下的指標落實督導;根據月度指標任務,形成日報、周報、月報,跟蹤落實每班各階段的指標推進情況,各單元分別由各指標負責人監督落實,隊組整體指標跟進由專職人員跟蹤落實,并形成日報、周報、月報,用于階段性經營分析。在階段性任務結束后,該支部對本月度各班組、各崗位的任務指標進行綜合分析和評定,根據《隊組一體化融合任務指標工作考核方案》進行獎懲和評比,獎優罰劣,并對未完成指標,由各自負責人進行分析匯報,爭取深抓細究主觀性矛盾,形成工作經驗。
差距就是提升的空間,短板就是努力的方向,趕超標桿就是奮進的力量。綜掘一(2)隊全體管理人員將以學習《公開信》為契機,牢固樹立效率意識、質量意識,提振抓工作、抓落實的精氣神,切實當好安全生產經營的“清醒人”“明白人”“守護人”。(朱衛華 閆超)