為激勵(lì)、培養(yǎng)、打造一支規(guī)模日益壯大、結(jié)構(gòu)日益優(yōu)化、素質(zhì)日益提高的高技能機(jī)電維修電工隊(duì)伍,潞安化工余吾煤業(yè)公司組織開展的為期8個(gè)月的機(jī)電維修電工培訓(xùn)班圓滿結(jié)業(yè),累計(jì)培訓(xùn)機(jī)電維修電工252人。
凡事預(yù)則立。為把這項(xiàng)培訓(xùn)工作落到實(shí)處,真正培養(yǎng)一批理論水平和實(shí)踐能力雙優(yōu)的電工人才,該公司充分調(diào)動(dòng)機(jī)修廠、安培中心在培訓(xùn)工作方面的優(yōu)勢(shì),制定了詳細(xì)的技能提升培訓(xùn)計(jì)劃。為該公司所有取得井下電鉗工資格證和地面高壓電工資格證的特殊工種人員均在培訓(xùn)計(jì)劃范圍內(nèi)。培訓(xùn)分為二級(jí)和三級(jí)兩個(gè)部分,三級(jí)培訓(xùn)由各隊(duì)組自行組織完成,供電科不定期檢查核實(shí)培訓(xùn)情況,對(duì)弄虛作假、敷衍了事的隊(duì)組和人員進(jìn)行嚴(yán)格考核;二級(jí)培訓(xùn)分為理論和實(shí)操兩個(gè)部分,由公司高級(jí)技師、首席技師進(jìn)行授課。同時(shí),為充分調(diào)動(dòng)廣大機(jī)電維修人員的學(xué)習(xí)積極性,將學(xué)員理論和實(shí)操考試成績匯總后按照優(yōu)劣依次分為A、B、C、D四個(gè)等級(jí),按照等級(jí)發(fā)放月度激勵(lì)工資。
實(shí)干出成績。在理論培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng),我們看到該公司的高技能人才精心準(zhǔn)備了圖文并茂的幻燈片課件,耐心細(xì)致地為學(xué)員講解,臺(tái)下座無虛席,一張張如饑似渴的表情。該公司首席技師、機(jī)運(yùn)一隊(duì)隊(duì)長秦濤說:“我把自己在工作中積累的經(jīng)驗(yàn)做到課件里,分享給學(xué)員,學(xué)員們向我提出問題,和我討論,在這個(gè)過程中,我也得到了提高。”在該公司機(jī)修廠實(shí)操培訓(xùn)和考試現(xiàn)場(chǎng),我們看到供電科和機(jī)修廠為學(xué)員準(zhǔn)備了多種功能電路模擬盤,各位學(xué)員穿戴整齊,身背五大件,對(duì)照?qǐng)D紙,緊張有序地完成電路接線和調(diào)試。該公司供電一隊(duì)職工趙明衛(wèi)說:“我很喜歡電工專業(yè),平時(shí)也喜歡研究電路,這次能有這么先進(jìn)的模擬盤讓我一試身手,還能和這么多的高手過招,真是受益匪淺!”據(jù)了解,他是為數(shù)不多的獲得A級(jí)的地面高壓電工之一。
4月份以來,該公司累計(jì)培訓(xùn)機(jī)電維修電工252人,他們分布在井上下各個(gè)隊(duì)組的戰(zhàn)線上,成為該公司機(jī)電維修工作的中堅(jiān)力量。
李斌 朱偉 肖偉