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3047798688@qq.com中原新聞網邯鄲訊（記者申同慶）邯鄲市復興區認真學習貫徹習近平總書記關于“統籌推進經濟社會發展各項任務，在全力以赴抓好疫情防控同時，統籌做好“六穩”工作，盡可能降低疫情對經濟的影響，努力完成今年經濟社會發展各項目標任務”的指示要求，立足區情實際，在前一階段疫情防控成效基礎上，創新工作機制，“四力齊發”推進企業復工復產，促進經濟社會發展，全力實現疫情防控阻擊戰和經濟社會發展目標任務“雙勝利”。
堅持“高頻次”調度加壓力。
復興區堅持疫情防控與復工復產同部署、同推進、同落實。在區疫情防控工作領導小組統一領導、統一指揮下統一行動，高頻會商、高位推動，以最強力量、最大力度、最快速度推進項目企業盡快開工建設、復工復業。一是定期調度“雷打不動”。按照中央、省、市關于一手抓防疫、一手抓發展系列部署要求，復興區先后于2月5日、2月9日、2月12日、2月14日，連續召開4次區委常委會擴大會議，落實上級部署要求，研究安排防疫和經濟社會發展各項工作。區疫情防控工作領導小組堅持每天召開專題調度會，聽取項目企業復工復業進展、存在問題情況匯報，第一時間研判形勢，第一時間組織幫扶，助力復工復業。二是現場調研持續不斷。制定《復興區企事業單位復工復業疫情防控方案》（1+13）總體方案，建立區級領導、分包部門和屬地“三位一體”包聯機制，區委、區政府主要領導帶頭，組織所有區級領導全部深入項目企業一線，督促企業嚴格執行疫情防控指南，解決存在問題，指導推進全面快速復工復業。三是組織專班全力幫扶。成立區項目企業復工復業幫扶專班，由區委常委、常務副區長、疫情防控工作領導小組常務副組長牽頭負責，組織人員每日摸排通報全區復工復業工作進展，開通疫情防控復工復產服務熱線“3142020”，及時受理項目企業業主、居民群眾反映各類復工復業問題及意見建議，區疫情防控工作領導小組監督檢查組跟蹤督辦落實，加壓促進復工復業成效。
嚴格“一攬子”措施聚合力。
復興區堅持復工復業防控為先，做實做細項目企業疫情防控工作，強化政務服務和監督管理，全力保障項目企業快速復工、安全復工、綠色復工。一是嚴把人員“三道關”。把好“離鄉關”，實行“一低一抬一掃”工作模式（低頭查證、抬頭看人、掃描存檔），提高健康證明辦理質量和速度，做好健康篩查工作，確保輸出人員安全；把好“進城關”，及時掌握返崗務工人員數量，科學統籌、分批合理安排返崗人員進出，加強消毒消殺，避免集中聚集出入。把好“安居關”，制定發放適合務工群體的防疫手冊，加強防疫知識宣傳，提高自我防控意識，加大用人企業監管力度，確保企業、人員雙安全。二是落實“一六三三”要求。“一策”，即企業自身制定的復工聯防聯控預防工作方案和應急預案；“六表”，即職工假期每日行程記錄表、體溫監測登記表、職工每日進出廠區體溫監測登記表、防疫物資庫存及發放明細表、重點區域消殺記錄表、物料及產品消殺記錄表和進出車輛物資消殺登記表；“三公示”，即在企業群、廠區醒目位置、責任區域進行實時公示；“三同步”，即按照企業復工申請，堅持同步受理、同步審核、同步驗收，確保48小時內開工。三是建立“一員三單”機制。即派駐企業幫扶員，嚴格落實驗收單、提示單和正面清單。由區分管領導牽頭，行業主管部門和屬地單位組成聯合督導組，對轄區企業進行巡回督導，嚴厲查處防控防疫措施不到位，緩報、瞞報、漏報疫情企業。對未經審核擅自復工復業、不滿足復工復業基本條件企業，及復工復業后管控措施落實不到位的，先停業后整頓。
實行“金十條”措施激活力。
復興區準確判斷疫情形勢，在全市率先制定實施應對疫情支持中小微企業發展十條措施，激發企事業單位復工復業動力和活力，分類分批，規范有序推進落實。一是突出政策支持。對符合條件企業落實財政貼息支持、加強金融服務、解決涉外問題、扶持“雙創”載體、加大投資補助、加快資金兌現、提高審批效能、減輕企業負擔、減免企業收費、支持企業用工等“十條措施”，確保疫情防控和復工復產“兩不誤、兩保障”。二是突出三類企業。對涉及保障公共事業運行必需、疫情防控必需、群眾生活必需等三類企業，組織區科工局、發改局、商務局、市場監管局等職能部門抽調人員，一對一對企業進行幫扶，解決企業開工前、后實際問題，確保在達到防護要求前提下提前復工。目前，“波芙瀾”服裝企業、“好日子”肉制品等企業已安全開工生產，分別日產防護服1000件、供應生肉制品8000公斤。三是突出重點項目。承擔省第四屆園博園建設任務春節不停工，開通綠色通道，加大人員力量投入，外地人員缺口工種從本地補充上崗，做好進出人員防控和施工設備、生活區、食堂等衛生消殺，做到封閉管理、封閉運行，按進度推進，進展情況良好。
落實“大禮包”政策強動力。
復興區在充分調研基礎上，以復興經濟開發區所轄企業遇到的困難和問題為基礎，有針對性地細化復工復業扶持措施，助力企業快復工、全復工，快生產、全見效。一是協助企業員工返崗。對企業因疫情仍未返回員工，從省內其他地市返回的補助交通費200元/人；從省外返回的補助交通費300元/人，對員工返崗過程中碰到困難和問題的，全力協調解決。二是鼓勵吸納當地勞動力。鼓勵企業積極吸納區內鄉鎮、街道符合條件勞動力，新增人員按照200元/人標準給予一次性補助。三是給予企業穩崗扶持。對疫情防控期間堅持不裁員參保企業（不含淘汰落后產能企業、僵尸企業），按上年度繳納失業保險費的50%給予一次性補助。四是補貼員工出行費用。因公交停運造成職工出行困難，企業可聯系租車公司提供運力支持，按市內公共交通計費標準向企業或員工收取費用，成本不足部分由區財政予以補貼。五是解決員工就餐問題。根據每日實際復工人數需求，確定各企業提供盒飯外賣服務定點單位，所需費用按每人每日補貼5元/份計算，剩余費用由企業或員工自行解決。六是減免企業部分租金。對涉及承租綠色制造產業園的小微企業，在疫情期間減免3個月租金。七是降低企業物流成本。對原材料和成品物流運輸成本上漲等，按產生物流成本的30%給予一次性物流運輸補貼，單個企業最高不超過20萬元。八是做好消殺防疫保障。復工企業按照每日員工人數配給一次性口罩（每人每日兩個）和75%酒精（每平米每日200毫升）提出申請，由區統一配發或按照市場價格給予補貼。截止目前，全區復工企業已有23家，復工率46%，各企業正穩步推進生產經營。
