東昌府區衛健系統高度重視作風整頓工作,貫徹市委關于作風整頓工作的要求,深入查找、認真整改,以作風整頓實效推進各項工作,積極探索干部作風建設長效機制,作風整頓工作取得明顯成效。
東昌府區衛健局嚴厲打擊非法行醫,凈化醫療市場環境;東昌府區婦幼保健院設立院長代表接待日,院長為患者診療;古樓街道社區衛生服務中心開展“一評、二控、三減、四健”系列宣傳活動,把健康知識送入百姓家門……這是東昌府區衛健系統將作風整頓與健康促進示范區創建有機結合開展的一系列工作。該區衛健系統各單位建立了遍訪清單,認真梳理問題和意見,明確整改期限和措施,有力提升了全區就醫環境和服務滿意度。
“要制定一套操作性強的考評辦法,并總結梳理出干部作風整頓工作的好經驗、好做法,形成聯系服務群眾、促進作風轉變的長效機制。”在8月23日召開的東昌府區衛健系統干部作風整頓工作會議上,該區衛健局黨組書記劉凱生提出了衛健行業開展干部作風整頓工作的目標。該區衛健局下發全區衛生健康系統干部作風整頓實施方案,結合實際對作風整頓作出具體部署,提出了明確要求,將作風整頓落到實處。